CLR prezanton studimin për mbrojtjen sociale dhe 3 propozime për qeverinë
Qendra për të Drejtat në Punë prezantoi të hënën, më 25 Janar, një studim që synon përmirësimin e mbrojtjes sociale për kategorinë e pensionistëve, të vetëpunësuarve dhe punonjësve familjarë. Studimi
Siguria dhe Shëndeti në Punë, CLR trajnim me partnerët socialë për funksionimin e Këshillave
Qendra për të Drejtat në Punë, CLR, organizon trajnimin me temë “Krijimi dhe funksionimi i Këshillave të Sigurisë dhe Shëndetit në Punë”, më 25 Janar 2019, në Tiranë. Ky trajnim
Shkodër, punonjëset e fasonerisë në protestë për kushtet e punës, administratori: Gati për bisedime
Kushtet e punës kanë detyruar 300 gra që punojnë në një fasoneri të protestojnë ditën e sotme. Disa prej grave që u ngritën në protestë u shprehën se drejtuesit e
VENDIM I KESHILLIT TE MINISTRAVE PER SHERBIMIN MJEKESOR NE PUNE
[et_pb_section admin_label=”section”] [et_pb_row admin_label=”row”] [et_pb_column type=”4_4″][et_pb_text admin_label=”Text”] V E N D I M PËR PËRCAKTIMIN E RREGULLAVE, TË PROCEDURAVE E TË LLOJEVE TË TESTEVE EKZAMINUESE MJEKËSORE, QË DO TË KRYHEN
Informaliteti në tregun e punës, ekspertët e CLR japin rekomandime për qeverine
Anketa e Bankës Botërore, në gusht të vitit të shkuar, vlerësoi se 40% e bizneseve të vogla në Shqipëri nuk kanë llogari bankare. Për ekspertët e fushës së ekonomisë, kjo
Ligji i ri, për çdo 50 punonjës, 1 me aftësi të kufizuara! Ndryshe kompanitë duhet të paguajnë gjysëm page në muaj për çdo të papunësuar
Çdo punëdhënës, i cili punëson më shumë se 49 punonjës, duhet të punësojë një person me aftësi të kufizuara për çdo 50 punonjës të personelit të tij. Kjo parashikohet në
Hendeku gjinor në paga, Shqipëria i diskriminon gratë më pak se Europa
Diferenca në pagë është një nga diskriminimet më të shpeshta që iu behet grave në mbarë botën. Edhe pse gratë mund të jenë njësoj të përgatitura dhe me aftësi të
